为持续提升政务公开工作人员专业素养和业务能力,深入推进政务公开工作标准化、规范化、精细化建设,结合我局卫生健康工作实际,特制定本2025年度政务公开业务培训计划。
一、培训范围
局机关各科室负责人,局属事业单位政务公开工作分管负责人及具体工作人员。
二、培训内容
1.复盘2025年政务公开工作,解读2026年各级工作部署,明确我局年度工作目标和方向。
2.学习政务公开相关法规,培训主动公开、依申请公开、保密审查等实操内容及考核标准。
三、培训安排
培训时间与地点根据培训需求具体安排。
四、工作要求
1.提高思想认识,强化组织保障。局机关各科室、局属各单位要高度重视政务公开培训工作,将其作为提升工作质量、规范工作流程的重要举措,明确专人负责,统筹安排参训人员,确保应训尽训、全员参训。
2.严格参训纪律,提升学习实效。参训人员要按时参加培训,不得无故缺席、迟到、早退;培训期间认真做好学习笔记,积极参与研讨和实操演练,切实掌握培训内容,将所学知识运用到实际工作中,真正实现能力提升。
3.强化督促检查,确保工作落地。局办公室负责培训的组织、协调和督促工作,对未按要求参训、学习效果不佳的单位和个人进行提醒约谈;各单位要及时总结培训成果,将培训成效转化为推动政务公开工作的实际行动,确保2025年度政务公开各项工作任务圆满完成。